Tomor Zsanett öt éve a Győri Openhouse Iroda munkatársa. Törzsgárda-tagság ugyan nem
járt a cégnél eltöltött idő után, ám sikerességét supervisor-i kinevezés koronázta meg.
„Annyira boldog voltam, egész nap a föld fölött jártam fél méterrel. Mind a szakmai elismerés, mind körítés, az, hogy meglepetés volt a kinevezés, no meg a professzionális felszerelés, amit kaptunk, (gyönyörű és elegáns bőr mappát, autómatricát, iPad2-t, logózott inget, névjegykártyákat, on-line kitüntetéseket) együtt nagyon sokat számított. Főleg arra vagyok büszke, hogy országos szinten 230-240 értékesítőből csupán tízet neveztek ki supervisorrá és én köztük vagyok! Ez nagyon szép eredmény!
Amikor az Openhouse-nál kezdtem, akkor még nem voltak szintek, nem volt előre látható karrierút. Először vezető értékesítő lehettem. Ahogy fejlődött a cég, úgy fejlődtem én is. Pedig annak idején fél napom volt arra, hogy eldöntsem: ezt akarom-e csinálni. Amikor megszületett a döntés, gyors egymásutánban jöttek az önigazolások, a bizonyítékok, hogy jól választottam: rögtön a második héten volt eladásom, rá egy hétre egy újabb. Óriási sikerélmény, hogy mind az eladónak, mind a vevőnek ’megoldom az életét’ (vagy legalábbis a lakhatását). Ezért jó érzés emberekkel foglalkozni: jó látni, amikor mindenki elégedett és hálás. Nem titok, hogy emiatt nagyon sok ügyféllel barátivá vált a kapcsolatunk és nem is egy visszatérő közülük. Ennek a nap-mint-nap megkapott érzelmi visszacsatolásnak a megfelelője a szakmai elismerés: a supervisori kinevezésem, ami óriási lendületet adott a további munkámhoz.”
2013. február 11., hétfő
Tomor Zsanett ’megoldja az ügyfelek életét’
Feliratkozás:
Megjegyzések küldése (Atom)
Népszerű bejegyzések
-
A devizahitel-válság rányomta a bélyegét Magyarországon a hitelfelvételi kedvre. Sokan nem az elhibázott devizahitelekben látták a probléma...
-
Az Openhouse munkatársai körében évek óta számos kisgyermekes anyuka dolgozik. Megkérdeztük kolléganőinket, miért láttak lehetőséges a...
-
Tomor Zsanett öt éve a Győri Openhouse Iroda munkatársa. Törzsgárda-tagság ugyan nem járt a cégnél eltöltött idő után, ám sikerességét super...
-
Az elmúlt év végét, de különösen a mostani esztendő elejét mindennél jobban jellemzi az, hogy egyre csak nő az árszínvonal, és még mindig, ...
-
„Akkor vagy otthon, amikor nincsenek elvárások, amikor az lehetsz, aki vagy.” Feldmár András Életünk új szakasza, mikor elhatározzuk sa...
-
Első hallásra talán egyszerűnek tűnik, de nagyon könnyen elrontható feladat. Számos buktatóval kerülhetünk szembe, a jelentkezők rengeteg s...
-
Szalai Lajosné, Gyöngyi hat évig egy biztosítótársaságnál dolgozott. Belefáradt, hogy azt a terméket, amit elad, csak 15-20 év múlva „látják...
-
Továbbra is nagy számban érdeklődnek az ügyfelek a CSOK iránt a hazai bankoknál. Az Openhouse szakmai felmérése szerint a tényleges h...
-
Az energiatanúsítvány az az új közokirat, amely megmutatja az épület energiafelhasználásának hatékonyságát. Az épületek energiafelhasználása...
Nincsenek megjegyzések:
Megjegyzés küldése